Chronique
Février 2014
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Les Grands Distributeurs, ces précurseurs du Big Data
Les stratégies marketing des distributeurs s’affinent. Autrefois, ils organisaient des campagnes de promotions géantes, augmentant certes leur chiffre d’affaires mais réduisant surtout leurs marges. Désormais, ils consacrent de plus en plus le budget qui y était affecté à des opérations bien plus fines.
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Communication au public d’une œuvre protégée par lien hypertexte : la CJUE se prononce
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La stigmergie pour entrer dans l'ère de la contribution
La stigmergie, une nouvelle forme de gouvernance auto-gérée peut-elle nous aider à favoriser l'intelligence collective, donner du sens à nos actions et rendre explicite une conscience collective ?
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Contrat de travail : certaines clauses peuvent être nulles
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Plaidoyer pour un service industrialisé : ou comment passer du modèle du café moulu à celui des capsules
Une nouvelle vision du secteur des services : industrialisation de celui-ci pour le valoriser en tant que produit.
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La démarcation entre données primaires/données archivées s’est estompée. La balle est dans votre camp
Contrairement à une opinion répandue, le « comment » l’emporte sur le « quoi » en termes d’archivage. Les administrateurs de données ont du mal à décider sur ce qui doit être supprimé et ce qui doit être conservé, c’est une décision très consommatrice de temps et de ressources.
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La méthode Agile - Optimisation de la relation "client / fournisseur"
Placer le client au centre des démarches et des personnes. C’est l'objectif des méthodes de développement dites "Agiles". De quoi s’agit-il ? Et surtout quels en sont les avantages et y a-t-il des inconvénients ou des risques d'échecs ?
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Le cœur de la finance bat au rythme de Twitter
Rapide comme l’éclair. Capable de connecter les financiers, les banquiers et les assureurs partout dans le monde. Système d’information privilégié par un vaste réseau qui se structure rapidement autour de personnalités et d’experts. Twitter se fraye rapidement un chemin dans le monde des professionnels de la finance.
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Affaire Bluetouff, ou comment se maintenir frauduleusement dans un système en libre accès
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NFV, la lumière au bout du tunnel pour les opérateurs télécoms ?
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Booster ses taux de conversion
Difficile pour un site e-commerce d’atteindre les taux de conversion d’une boutique physique. Pourtant, il est possible de booster sa performance commerciale en mettant en place quelques bonnes pratiques et dispositifs qui permettent d’accueillir ses clients avec un merchandising personnalisé.
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Les meilleures régions pour chercher un emploi
Un Parisien a 3 fois plus de chance de trouver un emploi qu’un Montpelliérain. En effet, d’après le dernier rapport du moteur de recherche d’emploi adzuna.fr *, le nombre de postes disponibles par chômeur peut varier du simple au triple en fonction des régions. Ainsi, mieux vaut chercher en Ile-de-France qu’en Languedoc-Roussillon…
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Projet de loi relatif à la consommation et e-commerce : êtes-vous prêts ?
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Les plans nationaux haut-débit des pays émergents
Les plans nationaux haut-débit (PNHD) dans les pays émergents sont les feuilles de route des prochaines années pour ces pays en termes de télécoms et d'Internet. Ils sont des éléments particuliers et structurant du développement économique de ces pays.
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L’économie est-elle une science exacte ?
Suite à la crise financière de 2008, certains, à l’image de Charles Ferguson (réalisateur d’Inside Job en 2010), ont accusé les modèles mathématiques utilisés dans le monde de la finance, et les outils statistiques des agences de notation, de faire partie des principales causes de l’effondrement économique global.
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Le retail au coeur de l'Europe : le salon Euroshop à Dusseldörf
Salon incontournable du retail, Euroshop, avec ses 15 pavillons et ses 100 000 visiteurs attendus, vient de fermer ses portes. On ne pouvait rêver mieux comme emplacement, c’est-à-dire au cœur de l’Europe, pour rencontrer les professionnels du secteur ainsi que les tendances phares de la distribution et des marques.
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Des Baby-Boomers à la Génération Y : une histoire d'étiquettes ?
Dans un monde en pleine accélération, la confiance est devenue aujourd’hui un des principes déterminants des entreprises où il fait bon travailler. Pourtant, il nous arrive tous de nous trouver désarmé face à des modes de fonctionnement que l’on ne comprend pas, face à des personnes d’une autre génération que la nôtre. Quid des conflits intergénérationnels entre Baby-Boomers, Générations X et Y au travail ?
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Recrutement par cooptation : les 10 meilleures pratiques
De plus en plus d’entreprises mettent en place un programme de cooptation afin d’accroitre le nombre de candidatures qualifiées tout en réduisant le temps passé et les frais liés à la recherche de candidats.
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Sens au travail : comment en faire un facteur de motivation ?
Le docteur Philippe Rodet, médecin urgentiste et membre fondateur de la commission stress de l'ANDRH, estime que le sens est la clé de la réussite, tant aux niveaux personnel que professionnel, car il est le premier facteur de motivation et de bien-être. Mais pour que le sens se traduise en motivation, il faut oser donner du sens au travail.