Le CDI est-il has-been ? Nous défendons la création d'un contrat de travail unique dans l'intérêt des demandeurs d'emploi autant que des entreprises.

08/12/14

• Recrutement

"Soyez plus fort grâce à vos équipes" : tout dirigeant, un jour, traverse un moment de "ras-le-bol" qui lui donnerait envie de tout laisser tomber. Or, ce "ras-le-bol", à bien le comprendre, est résolument indissociable de celui des salariés.

04/12/14

• PME

Un coaching spécifique doit être pris en compte par les dirigeants et managers souhaitant faire face à une problématique bien connue en sociologie : l'effet spectateur. Ce phénomène se décline en effet au monde de l'entreprise et peut générer blocages et dysfonctionnements qui vont en altérer les performances.

04/12/14

L'innovation frugale comme levier de priorisation par la création de valeur.

03/12/14

• Innovation

L’offre était adaptée, le prix était compétitif, et pourtant la commande nous a échappé. Pourquoi ? Les présentations commerciales ratées pour de mauvaises raisons n’ont malheureusement rien d’exceptionnel dans le monde professionnel. Pourtant les échecs de ce genre ne sont pas une fatalité.

03/12/14

Après la sur-médiatisation de suicides dans de grands groupes français au début des années 2010, la notion de risques psychosociaux a pris une réelle dimension dans le monde du travail. S’il est délicat d’établir un lien formel entre les conditions de travail et ces actes, des interrogations sur la qualité de vie au travail se posent.

03/12/14

• Juridique
• Législation
• Risques psychosociaux

Au-delà de leurs aspects sociétaux et environnementaux, les Achats Responsables peuvent contribuer à la performance opérationnelle des entreprises : maîtrise durable des coûts, réduction des risques d’image & réglementaires et développement d’avantages concurrentiels voire de revenus complémentaires.

02/12/14

• Développement durable

Aujourd’hui, l’anglais est devenue LA langue la plus utilisée dans le monde du travail et pour la communication internationale. Elle est la langue officielle dans plus de 75 pays pour plus de 2 milliards de personnes et elle est parlée comme langue étrangère par 750 millions de personnes ! Pourquoi est-ce si important de parler anglais ?

02/12/14

• Lettre de motivation
• Carrière
• Curriculum vitae

'Le Digital RH on a essayé mais la mayonnaise n’a pas pris et le soufflet est retombé"... Voici 7 conseils que je donne aux DRH pour relancer ce qui n’est au final rien moins que l’évolution accélérée mais naturelle (et obligatoire) de leur fonction.

01/12/14

• Recrutement

Vous avez vos questions, j’ai mes réponses, disait Georges Marchais aux journalistes. Il n’avait pas tort d’être méfiant. La formulation d’une question induit sa réponse…

01/12/14