- Voici la région française dans laquelle les salariés ont le plus besoin de vacances et ce n'est pas l'Ile de France
- Destiné à une grande carrière puis blessé, il a créé Doctolib et est aujourd'hui indispensable à 30 millions de Français
- Une étoile va exploser dans le ciel, elle brillera plus fort qu'une pleine Lune pendant des jours
- Légalement, un joueur de l'Equipe de France de football peut-il faire grève ?
- Ce miel "français" vient en réalité de Hongrie : 78% des clients ne voient pas la différence
- Les impôts font un virement exceptionnel à 3 millions de contribuables : il faut remplir ce formulaire fiscal
- Pension de retraite : "Ancien professeur au collège, ma pension est presque aussi élevée que mon dernier salaire"
- Un conducteur sur deux risque la suspension de permis à cause de cet oubli sur la route
Management : Chronique
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Internet, vie privée et vie professionnelle. Comment les concilier ?
La Cour de cassation vient de se prononcer sur l'utilisation de la messagerie électronique professionnelle à des fins personnelles et sur les séances de surf perso sur le Net au bureau durant le temps de travail. Passage en revue des droits et devoirs des employeurs et salariés.
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Comment garder sa motivation quand on apprend une langue étrangère ?
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Petit guide des grossièretés au travail
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De l’intérêt de prévenir les cas de rupture brutale des relations commerciales
Le jugement PixMania du 13 septembre 2011 redessine les conditions dans lesquelles doit s'envisager une rupture commerciale. Gare aux délais pris en compte pour évaluer les éventuels dommages-intérêts octroyés à la victime de l'interruption abusive du contrat.
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L'heure n'est plus à l'achat de CV mais à la rencontre de profils
Et si on proposait aux chômeurs des postes auxquels ils ne pensent pas mais pour lesquels ils sont compétents ? En rompant avec les pratiques ancestrales (CV, lettre de motivation...). Et en optant pour la mise en relation instantanée des candidats et recruteurs née des réseaux sociaux.
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DRH, quelle est la Valeur Ajoutée Sociale de votre entreprise ?
Pour un investisseur, le retour sur investissement (TRI) attendu se mesure essentiellement à travers l’analyse des bilans financiers. Quel serait aujourd’hui l’indicateur différenciant qui permettrait à des financiers qui ne connaissent pas une entreprise de décider d’y investir ?
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Réseaux sociaux et recrutement : faut-il être partout ?
Les réseaux sociaux se sont imposés sur le Net. Perso, pro ou mixtes, les entreprises y voient un moyen de soigner leur marque employeur et de recruter. Or, ces plateformes brouillent les pistes en multipliant les canaux de comunication RH. Comment choisir les canaux à privilégier ?
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Comment créer son entreprise en une après-midi?
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Comprendre LES pouvoirs permet de développer SON pouvoir
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Les RSEs comme révélateurs de la culture d'entreprise