Il est temps de changer de job quand...
De nos jours, il est très rare d'effectuer sa carrière dans la même entreprise ou de travailler dans le même secteur d'activité de l'entrée dans la vie active à la retraite. Si le changement d'entreprise peut nous être imposé (licenciement, non reconduction de CDD, ou période d'essai non concluante…), il résulte bien souvent d'un choix personnel, que la rupture conventionnelle ou l'envoi d'une lettre de démission de CDI peut aider.
Et ce d'autant plus que changer d'entreprise ou de métier est souvent indispensable pour progresser dans sa carrière ou augmenter son niveau de bien-être. Certains ont besoin d'évoluer régulièrement, d'autres plus rarement. Mais nul n'est épargné par le désir de changement. Si vous vous reconnaissez dans plusieurs des 20 points énumérés ci-dessous, alors il est temps de vous poser des questions relatives à votre avenir professionnel et de préparer votre lettre de motivation et votre CV.
- Je manque de visibilité
- J'ai l'impression d'avoir effectué les mauvais choix
- Je commence à prêter attention aux opportunités
- Je fais trop d'erreurs
- Je ne suis pas suffisamment reconnu
- Je ne m'entends pas avec mes collègues
- Je ressens une routine
- Je n'ai pas de perspective d'évolution
- Je pense plus à mon équilibre professionnel qu'à mon travail
- Je ne me sens plus concerné
- Mon travail n'a plus de sens
- Je m'ennuie
- Aller travailler le matin me rend malade
- Je me fais souvent démarcher par d'autres boîtes
- Ma boîte va mal
- Je ne veux pas ressembler à mon chef
- J'aime la prise de risque
- Je gagne moins que la moyenne du secteur
- Je réalise que tous mes collègues sont partis
Pour réaliser ce dossier, le JDN a fait appel aux professionnels suivants :
Emmanuel Fort, coach en entreprise et fondateur de la société Breasy anciennement Praxis coaching
Sabine Grégoire, psychologue du travail et coach certifié chez Sirius RH
Isabelle Perrieux, coach et directrice de Regain Conseil