Etre autonome

Les managers ont tous des objectifs à tenir et une équipe à gérer. Leur temps est précieux et ils détestent le perdre. Ainsi, ils apprécient particulièrement les collaborateurs qui sont autonomes et qui ne sollicitent pas leur avis pour un rien.
La meilleure chose à faire est donc d'être de plus en plus autonome à mesure que votre ancienneté progresse. Cela suppose d'être à l'écoute, de tenir compte des consignes et des corrections de votre chef. Attention toutefois, autonomie ne signifie pas travail en solo. Pensez régulièrement à rendre des comptes, les managers exécrant bien souvent les francs-tireurs.