Pouvoir suspendre son contrat de travail sous certaines conditions est l'un des avantages dont bénéficient les fonctionnaires. Zoom sur la mise en disponibilité.

27/06/25

• Fonctionnaires
• Contrat de travail
• Fonction publique

Depuis 2014 et la loi Mathys, le don de RTT autorise les salariés français à donner des jours de repos à des collègues de travail qui sont parents d'un enfant gravement malade. Depuis 2015, il est possible dans le secteur privé comme dans la fonction publique

26/06/25

• RTT

Le congé de solidarité internationale est destiné aux employés volontaires, désirant partir en mission pour une organisation à but humanitaire. Le salarié pourra ainsi partir à l'étranger, pour une durée de six mois maximum.

26/06/25

• Fonctionnaires
• Contrat de travail
• Fonction publique
• Service public

Le congé maternité permet aux futures mamans de bénéficier d'une période de repos indemnisée avant et après l'accouchement. La durée du congé maternité varie en fonction de plusieurs paramètres comme le nombre d'enfants, les enfants attendus et la santé de la mère. Comment sont calculées les périodes d'indemnisation selon les conditions de la grossesse ?

26/06/25

• Prime de naissance

Les congés payés sont un droit prévu par la loi. Mais comment sont-ils calculés ? À combien de jours a-t-on droit en temps partiel, pour un CDD ? En arrêt maladie, cumule-t-on des congés payés ?

26/06/25

• CDD
• Jours ouvrés
• Arrêt maladie
• RTT

DEMANDE DE CONGES. Vacances, congé parental, demande exceptionnelle pour un voyage, congés sans solde... Pour faire votre demande de congés payés, Le Journal du Net vous propose un modèle de lettre gratuit prêt à l'emploi.

26/06/25

• Congé
• Congés
• Word
• Jours ouvrés

Tout salarié, à l'occasion de chaque naissance survenue dans son foyer, bénéficie d'un congé de naissance. Ces journées de repos sont à la charge de l'employeur.

26/06/25

• Congé
• Contrat de travail
• CDI
• CDD

Tout salarié a droit chaque année à des congés payés à la charge de l'employeur. Cette période de repos, acquise à raison de deux jours et demi ouvrables par mois d'activité, peut être par ailleurs aménagée par accord d'entreprise. Mais si le salarié peut proposer les dates qui lui conviennent, c'est à l'employeur que revient la décision finale.

26/06/25

Le congé bénévolat vise à permettre à un salarié de s'absenter de son travail pour une mission dans une association. Ce projet est porté par Najat Vallaud-Belkacem, ministre de la Vie associative.

26/06/25

• Avantage fiscal