Management : Actualités

    Avril 2022

    27 avril
    25 avril
    • Pourquoi recruter les seniors en période de crise ?

      Même s'il est en constante progression, le taux d'emploi des seniors en France reste faible en comparaison aux autres pays européens. Selon la Dares, seuls 56,2% des 55-64 ans occupaient un emploi fin 2021. Ces derniers sont pourtant de précieux atouts pour les entreprises et une réponse possible à la pénurie de candidats sur le marché de l'emploi.