Vaste domaine que la catégorie "conditions de travail", mais domaine hautement important. L'ambiance, le cadre de travail ou encore la qualité du matériel disponible sont des aspects qui peuvent forger la motivation ou la démotivation des troupes. Sur ce terrain, les entreprises s'en sortent avec une note globale tout juste au-dessus de la moyenne : 2,54 sur 5. En tête du palmarès général s'installe un trio aux notes régulièrement élevées sur tous les critères étudiés : PricewaterhouseCoopers, TBWA et Microsoft. On soulignera le tir groupé du secteur financier qui aligne deux représentants en quatrième et sixième places : Crédit du Nord (3,43 sur 5) et Banque Populaire (3,39).
Conditions de travail : les 10 entreprises les mieux notées
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Rang
|
Entreprise
|
Note sur 5
|
|
Rang
|
Entreprise
|
Note sur 5
|
|
|
|
1
|
PricewaterhouseCoopers |
3,86
|
|
6
|
Banque Populaire |
3,39
|
|
|
|
2
|
TBWA |
3,83
|
|
-
|
SAP |
3,39
|
|
|
|
3
|
Microsoft |
3,66
|
|
8
|
Bearing Point |
3,36
|
|
|
|
4
|
Bouygues Telecom |
3,61
|
|
9
|
Cisco Systems |
3,33
|
|
|
|
-
|
Crédit du Nord |
3,43
|
|
10
|
HP-Compaq |
3,25
|
|
|
|
|
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Conditions de travail : les sous-classements par thème
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Ambiance de travail |
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L'ambiance est-elle bonne en entreprise ? Tout juste si l'on en croit la moyenne générale sur ce critère : 2,58. Mais certains acteurs tirent leur épingle du jeu comme la groupe Banque Populaire, France Télécom ou encore Sagem, classé en dixième position. |
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Rang
|
Entreprise
|
Note sur 5
|
|
1
|
PricewaterhouseCoopers |
4,75
|
|
2
|
Banque Populaire |
4,25
|
|
3
|
Microsoft |
4,00
|
|
-
|
France Télécom |
4,00
|
|
5
|
Carat |
3,75
|
|
-
|
Generali-France |
3,75
|
|
7
|
Gaz de France |
3,60
|
|
Prise en compte du stress |
|
|
-
|
TBWA |
3,60
|
|
Rang
|
Entreprise |
Note sur 5
|
|
|
|
-
|
Bouygues Telecom |
3,59
|
|
1
|
TBWA |
3,60
|
|
|
|
10
|
Sagem |
3,50
|
|
2
|
Lafarge |
3,33
|
|
|
|
Pour la médecine du travail, le stress est devenu l'un des grands fléaux modernes. Problème : les entreprises y restent peu sensibles avec une note globale de 1,8, la plus basse des 33 critères.
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|
|
3
|
Crédit du Nord |
3,00
|
|
-
|
France Télécom |
3,00
|
|
5
|
Gaz de France |
2,80
|
|
6
|
Aéroports de Paris |
2,75
|
|
Communication interne |
|
-
|
Avis |
2,75
|
|
|
Rang
|
Entreprise
|
Note sur 5
|
|
-
|
PricewaterhouseCoopers |
2,75
|
|
|
|
1
|
Crédit du Nord |
3,75
|
|
9
|
Bouygues Telecom |
2,71
|
|
|
|
-
|
Microsoft |
3,75
|
|
10
|
Prosodie |
2,67
|
|
|
|
3
|
TBWA |
3,40
|
|
Coup de chapeau au Crédit du Nord qui en matière de communication interne atteint 3,75 alors que la moyenne générale est de 2,04 sur 5. |
|
|
4
|
Bouygues Telecom |
3,29
|
|
5
|
Generali-France |
3,25
|
|
-
|
PricewaterhouseCoopers |
3,25
|
|
7
|
Gaz de France |
3,20
|
|
Matériel mis à disposition |
|
|
8
|
HP-Compaq |
3,11
|
|
Rang
|
Entreprise |
Note sur 5
|
|
|
|
9
|
Banque Populaire |
3,00
|
|
1
|
Microsoft |
4,75
|
|
|
|
--
|
France Télécom |
3,00
|
|
2
|
Cisco Systems |
4,57
|
|
|
|
Les cordonniers ne sont pas toujours les plus mal chaussés. Microsoft et Cisco Systems s'imposent sur la qualité du matériel proposé aux salariés.
|
|
|
3
|
PricewaterhouseCoopers |
4,50
|
|
4
|
SAS Institute |
4,40
|
|
5
|
Banque Populaire |
4,00
|
|
-
|
Carat |
4,00
|
|
Cadre de travail (bureaux, déco...) |
|
-
|
L'Oréal |
4,00
|
|
|
Rang
|
Entreprise
|
Note sur 5
|
|
8
|
Ogilvy |
3,88
|
|
|
|
1
|
Microsoft |
4,25
|
|
9
|
Bearing Point |
3,83
|
|
|
|
-
|
Novartis Pharma |
4,25
|
|
10
|
Aventis |
3,78
|
|
|
|
-
|
SAP |
4,25
|
|
Note subjective pas essence, l'évaluation du cadre de travail couronne, avec la même note, Microsoft, Novartis Pharma et SAP. |
|
|
4
|
Cisco Systems |
4,10
|
|
5
|
Crédit du Nord |
4,00
|
|
-
|
TBWA |
4,00
|
|
7
|
Bouygues Telecom |
3,94
|
|
Accessibilité de l'entreprise (transport) |
|
|
8
|
Oracle |
3,86
|
|
Rang
|
Entreprise |
Note sur 5
|
|
|
|
9
|
PricewaterhouseCoopers |
3,75
|
|
1
|
TBWA |
4,60
|
|
|
|
10
|
Bearing Point |
3,67
|
|
2
|
Europ Assistance |
4,50
|
|
|
|
Pas facile de juger l'accessibilité d'une entreprise, surtout si les implantations sont multiples. L'agence TBWA s'impose avec une note de haute volée.
|
|
|
-
|
SAP |
4,50
|
|
4
|
Bearing Point |
4,33
|
|
5
|
Avis |
4,25
|
|
6
|
L'Oréal |
4,17
|
|
Médecine du travail, hygiène |
|
7
|
Cisco Systems |
4,10
|
|
|
Rang
|
Entreprise
|
Note sur 5
|
|
8
|
PricewaterhouseCoopers |
4,00
|
|
|
|
1
|
SAP |
4,50
|
|
9
|
Ineum Consulting |
3,93
|
|
|
|
2
|
Bouygues Telecom |
4,18
|
|
10
|
HP-Compaq |
3,89
|
|
|
|
3
|
L'Oréal |
4,17
|
|
Même si la médecine du travail est encadrée par des aspects réglementaires, son rôle peut varier sensiblement d'une entreprise à l'autre. SAP se hisse ici en première position avec une note de 4,5, largement au-dessus de la moyenne générale qui atteint 2,93 sur 5. |
|
|
4
|
Camif |
4,00
|
|
-
|
Europ Assistance |
4,00
|
|
-
|
PricewaterhouseCoopers |
4,00
|
|
-
|
TBWA |
4,00
|
|
8
|
Microsoft |
3,88
|
|
9
|
HP-Compaq |
3,78
|
|
10
|
Aéroports de Paris |
3,75
|
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