Chronique
Juillet 2017
-
Le dilemme du directeur des systèmes d’information
-
Parole de RH : l'été est une bonne période pour trouver un emploi
Les personnes en recherche active d’emploi pensent que les recrutements s’arrêtent l’été. Certes, l’activité économique au mois d’août baisse mais le nombre d’offres d’emploi reste assez conséquent car les employeurs préparant la rentrée. C'est donc le moment de se démarquer.
-
La gestion des informations produit devient un incontournable du retail
-
Le marketing local à l’épreuve du phygital
A l’heure de l’omniprésence du commerce en ligne, il est temps que le marketing local s’adapte à ces nouveaux codes. Comment faire évoluer des business models qui ne se prêtent pas à l’élaboration d’un parcours d’achat expérientiel et premium ?
-
Lettre ouverte en réponse à "Non, la marketplace n’est pas l’avenir du e-commerce"
Voici une réponse à la chronique publiée le 19 juillet 2017 qui nuance la critique des places de marché.
-
Les plus belles innovations RH des grands groupes
Les start-up n'ont pas le monopole de l'innovation, loin de là. En matière de RH, certaines grosses entreprises sont des exemples à suivre.
-
L'impact de la donnée sur les métiers de la supply chain
Pour optimiser leur supply chain grâce à la données, les entreprises cherchent de plus en plus à recruter de profils data.
-
4 leviers pour l'expérience client et l'excellence opérationnelle
Vision de la transformation pour l'excellence opérationnelle et l'expérience client : Lean Six Sigma, Offshoring, RPA (robotic process automation) et digitalisation
-
Avez-vous l’agilité vis-à-vis de vos données pour répondre aux besoins de votre entreprise ?
Les données sont le nouveau champ de bataille des entreprises. En effet, la situation est claire : leur avenir dépend de leur capacité à transformer rapidement et efficacement leurs données en informations qualifiées.
-
Le futur de la TV programmatique sera omnicanal
L'émergence du marché de TV programmatique adressable bouleverse les codes qui cantonnaient le numérique à un canal de marketing direct.
-
La mobilité professionnelle facilitée par le 1% logement
C’est une tendance relativement récente mais qui se développe rapidement. Grâce aux actions pour l’aide au logement du CIL, la mobilité des professionnels est nettement facilitée. Ce qui conduit à plus de mobilité au sein de différentes populations, notamment intérimaires ou de techniciens.
-
Non, la marketplace n’est pas l’avenir du e-commerce
Les Marketplaces ont le vent en poupe. Elles permettent à des marques de distribution bien établies dans le digital d’accroître leurs revenus en offrant de la visibilité et du chiffre d’affaires à de petits commerçants. Sans aucune prise de risque de part et d’autre ?
-
Connecter la chaîne du froid pour lutter contre le réchauffement climatique
L'IoT permet de contrôler plus finement la chaîne du froid et donc de limiter le réchauffement climatique.
-
Le digital, meilleur allié de la productivité des agents d’assurance
La question de la productivité est cruciale, et plus particulièrement dans les secteurs exposés à une très forte concurrence comme l'assurance.
-
La chronologie des médias : une réforme nécessaire
-
Google et Facebook ennemis jurés des sites médias : et si leur union était la solution ?
Aujourd’hui, les GAFA* monopolisent à eux seuls 77%* des dépenses globales des annonceurs sur Internet. Une menace face à laquelle les sites médias ont décidé de riposter en s’unissant. Plutôt que de réagir par la confrontation, pourquoi ne pas envisager une solide union entre grandes puissances ?
-
Les 6 stratégies d’email marketing en vogue en 2017
En suivant les tactiques qui font leurs preuves cette année, vous pourrez optimiser votre stratégie et profiter d’un canal de communication qui n’a rien perdu de sa puissance auprès des clients, en B2B comme en B2C.
-
Entreprises, voila pourquoi il faut soigner votre marque employeur
A l'heure de la génération Z, les meilleurs candidats sont en position de force sur le marché du travail. Pour les attirer, les entreprises doivent développer une marque employeur de qualité. Voici en quoi elle peut être efficace.
-
Comment le Predictive Lead Scoring révolutionne la prospection commerciale
En associant le Big Data et les technologies d’intelligence artificielle, le Predictive Lead Scoring s’installe comme une valeur sûre dans le paysage marketing et commercial du B2B.
-
Sustenter l’entreprise boulimique de l’analyse des données à grande échelle
Plus la capacité des entreprises à valoriser des données s'accroît, plus leur volonté d’en extraire de précieux indicateurs en quasi temps réel et de découvrir de nouvelles sources à analyser se renforce. Cette difficulté ne disparaitra jamais. Néanmoins, des outils modernes permettent aujourd’hui de comprendre les données et d'apprendre pour une analyse qui devient un outil métier au quotidien.