Les Français dormiraient 6h58 en moyenne en semaine, soit 1h30 de sommeil perdue en 50 ans. Des experts conseillent la sieste au travail. Qu'en pensez-vous ?
Quels changements, positifs ou négatifs, pourrait apporter l’instauration de la sieste ?
Le premier avantage est de doubler la productivité durant l'après-midi... "Un bon investissement"... Le second est une détente du corps, donc un bien être pour le salarié. Qui veut aller loin, ménage sa monture...
Pensez-vous que les salariés seraient volontaires pour faire une sieste au travail ?
Oui, pour la plupart. Mais il faudrait que cela soit officiellement reconnu. Les gens ont tellement peur d'être différents et marginalisés que tant que cela n'est pas devenu un droit couramment utilisé, personne n'osera.
Quelles autres idées avez-vous pour améliorer le bien-être des salariés ?
Une salle de jeu. Jeux de société, échecs, babyfoot. Un peu comme au lycée. Cela pourrait faire avancer les mentalités, les dossiers tout en abaissant la fatigue, les tensions, les dépressions...