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Derniers articles de La Rédaction

• Frais professionnels : déduction forfaitaire ou au réel ?

  Choisir l'une des deux manières dont on réduit ses frais professionnels joue sur le montant de l'impôt sur le revenu. Mieux vaut donc bien arbitrer entre la déduction forfaitaire de 10% et le montant réel des frais.

• Sauveteur-secouriste du travail (SST)

  Formé aux premiers secours, le sauveteur-secouriste du travail effectue les gestes de premiers secours en cas d'accident du travail ou de malaise, en attendant l'arrivée des secours spécialisés.

• Demander un Kbis (extrait K bis)

  Le Kbis est la carte d'identité complète d'une entreprise. Il est fréquent que les partenaires financiers cet extrait pour s'assurer de la légitimité de l'entreprise. Nécessitant autrefois un déplacement physique jusqu'au Greffe du tribunal de commerce, demander un Kbis est une démarche largement simplifiée aujourd'hui grâce à internet.

  • Raison sociale
  • Capital social
  • Commissaire aux comptes
  • Greffe du tribunal de commerce

• Absence du salarié : les motifs légitimes et justifiés

  L'absence du salarié peut avoir de nombreux motifs légitimes : congés payés, arrêt de travail pour maladie. Mais comment réagir face à une absence injustifiée ou à des absences répétées ?

  • Arrêt maladie
  • Congés payés
  • Abandon de poste

• Discrimination au travail : comment la prouver

  La discrimination au travail revêt différentes formes. Elle réside dans le fait de nuire au salarié, au stagiaire ou au candidat à l'embauche en raison de critères subjectifs. Cette pratique est punie par la loi.

  • Recrutement
  • Licenciement
  • Contrat de travail
  • Discrimination au travail

• Lettre de résiliation de mutuelle

  Pour rompre un contrat d'assurance avec sa mutuelle, il convient de respecter certaines procédures. Selon les situations, le motif invoqué pour résilier sa mutuelle change. Voici un modèle de lettre de résiliation de mutuelle adapté à ces différentes situations. Ce modèle est très utile car la mutuelle en entreprise est obligatoire depuis le 1er janvier 2016.

  • Raison sociale

• Déposer une marque

  Afin d'en acquérir l'exclusivité, une entreprise ou un particulier a le droit de déposer une marque à l'Institut national de la propriété industrielle (Inpi). Pour cela, une procédure spécifique doit être respectée.

  • Logo
  • Marque
  • BOPI
  • INPI

• Embaucher un étranger

  Le recrutement d'une personne étrangère et non ressortissante de l'Union européenne est strictement encadré par le droit.

  • Recrutement

• Recyclage des DEEE : les obligations des entreprises

  Les entreprises doivent assurer le recyclage des déchets d'équipements électriques et électroniques qu'elles utilisent.

  • Entreprise utilisatrice

• Métiers sous tension

  Certaines professions qui connaissent des difficultés de recrutement sont ouvertes aux travailleurs étrangers non européens.

  • Recrutement
  • Audit
  • Industrialisation