- Otage en Iran : "A mon retour en France, les impôts m'ont demandé pourquoi je n'avais rien déclaré"
- La date limite pour déclarer ses revenus est enfin connue : voici l'échéance pour chaque département
- Des milliers de salariés peuvent s'absenter de leur travail plusieurs heures par semaine sans craindre d'être licenciés
- Il enregistre ses photos pornographiques sur le serveur de l'entreprise puis conteste son licenciement après leur découverte
- Droit du travail : votre employeur n'a plus le droit de vous évaluer selon ces critères d'après la Cour de cassation
- "Je suis prêtre à Limoges, voici combien je gagne par mois grâce aux messes"
- Licencié parce qu'il refuse de travailler le dimanche, il obtient gain de cause devant la Cour de cassation
- Cette amende permet de réduire ses impôts, les automobilistes peuvent la faire passer en frais réels
Chronique
-
La thérapie a-t-elle sa place dans l'entreprise ?
Selon le dernier baromètre OpinionWay, 44% des salariés seraient en détresse psychologique, dont 17% en détresse élevée et 15% des salariés déclarent avoir été absents pour des raisons de santé psychologique. Le taux de burn-out, quant à lui, aurait doublé en un an, aggravé par la crise de la COVID. Face à ces chiffres inquiétants, aux répercussions humaines, organisationnelles et économiques, la question se pose : la thérapie a-t-elle sa place dans l'entreprise ?
-
L'Europe, terre promise d'une IA respectueuse ?
Comme tout phénomène émergent, l'IA s'est développée sans grands principes d'éthique et d'utilisation préalable, si ce n'est les règles que les entreprises se sont auto-appliquées et qui ne suffisent pas. La confiance en l'IA est pourtant essentielle pour stimuler ses usages et encourager le développement de nouveaux projets.
-
Le mot de passe fête ses 60 ans : mais est-il amené à disparaître ?
Saviez-vous que le mot de passe fêtait ses 60 ans cette année ? Personne ne vous en tiendra rigueur si vous ne le saviez pas. Après tout, la plupart d'entre nous ont une relation complexe - pour ne pas dire compliquée - avec les mots de passe. Mais est-il vraiment en voie de disparition ?
-
La sécurité intelligente, le stockage et la perception du public
Les appareils dits intelligents font partie intégrante de notre vie, professionnelle comme personnelle, et ce phénomène a gagné en intensité en 2020. En dehors du domicile, les caméras de sécurité et autres appareils connectés ont été mis au service de la santé et de la sécurité publique dès le début de la pandémie du COVID-19.
-
Pourquoi vos campagnes Facebook Ads ne fonctionnent-elles pas ?
On entend de plus en plus d'annonceurs et de professionnels du webmarketing nous dire que Facebook est fini, que la régie ne performe plus aussi bien qu'avant. Plutôt que des longs discours, voici quelques points à prendre en compte pour remplir ses objectifs avec la régie Facebook Ads.
-
Digitalisation du SI et "move to cloud" : l'évolution en profondeur la matrice des flux corporate
On assiste à une transformation des WAN d'entreprises. Les solutions classiques MPLS évoluent et certains sites clients auparavant connectés via ces solutions le sont dorénavant via des solutions intégrant la technologie SD-WAN.
-
Cybersécurité : la technologie n'a pas réponse à tout !
Alors que la menace de cyberattaques ne cesse d'augmenter, beaucoup d'entreprises se pensent à tort protégées. Il est temps pour elles de réellement anticiper cette menace, de construire une politique de cybersécurité structurée autour de fondations solides ainsi qu'une gouvernance adaptée et efficace face à ce type de risques. Une tribune signée Benjamin Cauwel, Security Senior Manager chez Accenture.
-
Entreprises : comment anticiper et gérer vos impayés ?
Aggravés par la crise, les retards de paiement peuvent mettre en danger tout un écosystème avec des impayés en cascade, fragilisant notamment les petites entreprises. Comment s'en prémunir et réagir en cas de non-respect des délais de paiement ?
-
Travail hybride : Le renouveau de la communication interne grâce à la vidéo
Les enjeux et les cadres de la communication interne ont évolué et ne plus se limitent plus uniquement à la diffusion d'informations descendantes. La stratégie de communication interne optimale engage les collaborateurs à plusieurs niveaux afin qu'ils aient envie de prendre des initiatives, qu'ils se sentent valorisés et qu'ils aient le désir de donner le meilleur d'eux-même pour un objectif commun et donc in fine, qu'ils contribuent à la réussite de l'entreprise.