La baisse de l'absentéisme n'est malheureusement pas toujours une bonne nouvelle

19/10/12

Dans l’imaginaire collectif, la mondialisation devait déboucher sur l’émergence de grandes firmes globales omnipotentes. En réalité, c’est plutôt l’inverse qui se produit.

19/10/12

• Mondialisation
• B to B

Est-il admissible de plus en plus de travailleurs isolés se fassent agresser alors même que la protection du travailleur isolé est une obligation légale pouvant conduire à la peine « d’homicide involontaire » en cas d’accident ?

12/10/12

Face aux transformations techniques, les entreprises prennent progressivement conscience de l'inadaptation de certains modes de management, autrefois sources de performance.

11/10/12

• Gmail

Débattre de la diversité ne se résume pas à l'ouverture d'une boîte de Pandore qui se remplirait par le vide !

10/10/12

• Joint venture

Ce n’est pas seulement en créant de la relation, voire de l’empathie entre managers et employés qu’on rendra ces derniers engagés dans leurs missions. Les ingrédients indispensables sont la confiance, les valeurs et le sens que donne la compréhension de la mission de l’entreprise.

09/10/12

• IBM Watson

Dans un monde où se multiplient les supports de com' où les générations nouvelles ont attrapé la culture du zapping, n’est-ce pas cette génération Y qui détient les clés de la communication ?

09/10/12

• Tablette
• Powerpoint
• Taux de rentabilité interne
• Tablette tactile

Le bilan de compétences est à la mode auprès des salariés et des entreprises. Dispositif créé au début des années 90, il est devenu au fil du temps un outil aux finalités diverses et variées pour les bénéficiaires comme pour les employeurs.

08/10/12

Cette année, de nombreux journaux ont parlé de CEOs sur le départ ou démissionnaires, des événements qui mettent en lumière la nécessité pour les entreprises de gérer efficacement leurs plans de succession.

08/10/12

• Pénurie de talents

Dans un monde où la loi du plus fort règne encore dans de nombreux domaines, les relations entre petits et grands n’ont jamais été faciles. Surtout pour les petits.

08/10/12

• PME