L’insécurité intérieure est un état que nous traversons parfois, ou que nous vivons quotidiennement. Cet état colore le monde autour de nous de nos propres peurs et angoisses. Nous avons tous des endroits ou l’insécurité est plus forte qu’à d’autres : sphère professionnelle, affective, familiale. Explorons ces zones où ne nous sentons pas en sécurité.

11/12/15

Beaucoup d’entreprises ignorent encore la question de l’intergénérationnel. Ou ne l’abordent que sous l’angle des générations, juniors et seniors, pour se conformer à la loi dite du contrat de génération.

11/12/15

Le management à distance concerne dorénavant de nombreux managers sans qu'il soit considéré comme une nouvelle donne. Il est important de comprendre ses spécificités pour mieux situer les postures et méthodes à privilégier.

10/12/15

Peu de RH se risquent à sortir des sentiers battus et à convoquer des candidats a priori "atypiques" de par leur formation, leur expérience ou leurs compétences. Il faut bien le reconnaître, le marché de l'emploi ne fait qu'amplifier le phénomène.

10/12/15

• Recrutement
• Curriculum vitae
• Marque employeur
• Marque

Le compte personnel de formation (CPF) est encore ignoré. Les entreprises ont beaucoup de mal à intégrer le nouveau processus et à le communiquer à leurs équipes. Comment faire pour redémarrer la formation en entreprise ? Comment clarifier le processus de formation et le rendre accessible ?

09/12/15

• PME

Les modalités de concertation classiques soulèvent un certain nombre de questions : où sont les moins de 30 ans ? Où sont les actifs avec enfants ? A l’heure de la société 3.0, le digital serait-il la solution providentielle pour innover et sortir des cadres prédéfinis ?

09/12/15

En France, de nombreux recrutements se font sur la base du diplôme, établi comme critère de pré-sélection des candidats. La détention de tel ou tel sésame peut alors vous ouvrir les portes de certaines entreprises. Sur les métiers de la comptabilité et de la finance, on constate aujourd'hui qu’un changement s’opère.

09/12/15

• Recrutement
• IFRS

Depuis les attentats du 13 novembre,la population est tenue en état d’alerte. Un numéro vert a été créé «197 alerte attentat» afin de signaler des faits se rattachant aux attentats. Comment la situation se traduit-elle dans les entreprises ?

08/12/15

• Code du travail

Après un long et difficile processus de gestion, le règlement européen sur la protection des données personnelles verra enfin le jour en 2016. L’intention est louable mais relève du challenge. Le sujet n'est pas sans inquiéter les professionnels du marketing.

07/12/15

• Big Data

Pour assurer une culture d'entreprise dynamique et solidaire, Virgin passe du temps sur le recrutement et se fie toujours à quelques critères.

07/12/15

• Virgin
• Recrutement
• Linkedin
• Créativité