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Management : Chronique
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Les aides aux PME sous le gouvernement Ayrault
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Ma première expérience (ratée) : élever des perruches
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Adopter un « mode de Management Lean », et comment en tirer parti
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C'est le candidat qui choisit le recruteur
Nous pourrions penser que la conjoncture donne l’avantage à l’employeur plutôt qu’au candidat, sur un marché de l’emploi où la demande domine sévèrement l’offre. Il n’en est rien. Le contexte ne fait qu’amplifier une tendance de fond bien réelle : le candidat a le choix de son employeur !
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Recrutement : cinq plateformes innovantes
Cela fait plus de dix ans maintenant que les premières plateformes de recrutement en ligne sont apparues. Monster par exemple, est né en 1999. Effectivement, la recherche d'emploi sur internet est rapidement devenue incontournable.
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La fonction Achat – perspectives ou déshérence ?
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Emballage à la demande : une solution écoresponsable ?
Dans la chaîne logistique de l’industrie de l’emballage, l’impression à la demande peut-elle créer de la valeur durable ?
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Qualité de vie au travail : la France discute de principes, le reste du monde applique une méthode
Le nouveau palmarès de "Great Place to Work France" dévoilé le 22 octobre 2013 éclaire la faible représentation des entreprises françaises tandis que dans les palmarès en Europe leurs homologues allemandes, italiennes, espagnoles et britanniques défendent leurs couleurs face aux champions américains