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Management : Chronique
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Entreprises, les effets secondaires de la pandémie
Avoir une mission est devenu pour l'entreprise comme indispensable. Que feront les entreprises en cas de discordance entre ce que leur dictent leurs missions et ce que réclame le marché ?
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La digitalisation des entreprises et la gestion des talents
Aujourd'hui, les compétences deviennent stratégiques pour les entreprises, la gestion des talents semble incontournable pour pouvoir pérenniser son activité.
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Grâce aux nouvelles technologies, distanciation spatiale ne rime pas avec distanciation sociale
Enfermés chez eux, les Français éprouvent un besoin vital de maintenir le lien social. L'explosion des usages d'Internet témoigne de cet engouement, surtout chez les plus jeunes. Cette inédite période signe également le retour en grâce du site Internet, plus simple d'utilisation que les applications pour smartphone.
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Covid19 : quels seront les impacts durables sur les politiques RH des organisations ?
La crise du Covid-19 va certainement transformer en profondeur nos entreprises et notre société.Depuis le début de l'épidémie, les fonctions RH ont mis en oeuvre de nouvelles mesures en matière de télétravail, sécurité & santé des salariés, dialogue social, activité partielle…
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Le télétravail, entre volonté et oisiveté
Si la patience, en toute crise et en tout temps, a souvent été la mère de toutes les vertus, la volonté, elle, a toujours été la mère de tous les exploits, de toutes les solutions et de toutes les initiatives qui ont tendance à faire bouger les chose, à donner de l'espoir et à créer des opportunités. L'oisiveté par contre est reconnue de toutes et de tous pour être la mère de tous les vices !
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6 principes pour réinventer son management
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Piloter en temps de crise
Piloter en temps de crise amène à sortir des sentiers habituels, à innover. Nous avons identifié un certain nombre d'intangibles à promouvoir en période de crise.
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PME B2B : 4 raisons de franchir le cap du digital avec la vente à distance vidéo
La crise sanitaire COVID-19 qui sévit mondialement frappe de plein fouet les PME françaises de l'univers B2B. Le marketing digital et la vente à distance sont les clés de leur survie.
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Ne ghostez pas vos candidats pendant le confinement
Une étude menée par CVdesignR révèle que 79% des candidats en process de recrutement avant le début de l'épidémie de coronavirus n'ont plus aucune nouvelle du recruteur avec qui ils étaient en contact.
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Le digital, un rempart à la crise pour les entreprises, oui… mais pas pour les raisons auxquelles on pense !
Beaucoup a déjà été écrit sur le fait que les entreprises qui résistent le mieux à la crise du COVID-19 sont celles qui ont le plus avancé leur digitalisation… Mais est-ce réellement une question d'outils ?