Management : Chronique

  • Tour du monde des entreprises qui valorisent les erreurs

    L'erreur est humaine. Pourtant les entreprises tardent à prendre conscience de cette réalité. Dommage pour leur chiffre d'affaires.

    • Aide à l'embauche pour les PME : comment en bénéficier ?

      Parmi les mesures gouvernementales ayant pour objectif d'inverser la courbe du chômage figure l'aide à l'embauche pour les PME. Cette aide permet à l'entreprise de bénéficier sous certaines conditions d'une aide d'un montant maximal de 4.000€.

    • Concurrence déloyale et économie de partage

      L’économie de partage prend une place considérable dans la vie des consommateurs, il est nécessaire de s’interroger sur l’application des règles de concurrence à ces nouvelles industries.

      • Cession du droit à l’image

        La loi et les tribunaux protègent le droit exclusif de chacun sur sa propre image et sur l’utilisation qui peut en être faite. Ce type de cession est très courant dans l’univers de la mode ou des médias. Existe-t-il des règles spéciales régissant ce type de cession ?

        • Un autre regard sur la Marque Employeur

          Du grand groupe à la start-up en passant par la PME, toutes les entreprises doivent développer leur Marque Employeur. Attirer des talents, retenir les bons éléments, faire de ses salariés des ambassadeurs de l’entreprise : les défis sont nombreux.

        • Les clés pour réussir mes premiers pas de manager

          Piloter une équipe n'est pas inné et la capacité à manager se construit avec le temps. Voici quelques conseils qui permettent d'affirmer son autorité tout en obtenant l'adhésion de son équipe.

          • Oui, les RH peuvent rendre les commerciaux plus efficaces !

            Le commercial est un acteur phare de l'entreprise. Si les managers peuvent le motiver, les RH disposent également de belles cartes en main.

          • Comment transformer une interaction client en Business concret ?

            A l’heure actuelle les entreprises ne devraient pas hésiter à contacter leurs clients de manière proactive, que ce soit pour des raisons de télémarketing, de service client ou de recouvrement de dettes…

            • Le client : clé de la transformation digitale

              Un seul mot rassure tout le monde dans une entreprise : Client . En l'associant à la transformation digitale de tous les métiers de votre entreprise, vous partez gagnant d'avance car vouloir transformer sans faire adhérerl'humain est la garantie d'un cuisant échec

            • Pour une charte éthique de la fonction RH

              Une grande enquête nationale est lancée par différents acteurs indépendants de la fonction Ressources Humaines. Vous avez la possibilité d'y participer, mais pourquoi ce projet a t'il vu le jour ?