Management : Chronique
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Réduire l'impact de l'infobésité pour améliorer le cadre de travail
La donnée (data) est vue comme le nouvel or noir pour les entreprises, mais à trop la stocker, l'échanger sans la traiter... Attention à la marée noire !
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Il faut "TikToker" sa marque employeur !
TikTok, plébiscitée par la génération Z, est un canal pour trouver un emploi, suivre des entreprises et s'informer sur le monde du travail. Quelle stratégie pour "recruter" ces nouveaux talents ?
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Développons les talents dès leur recrutement !
Faire exploser le turnover de ses équipes tout en jetant de l'argent par les fenêtres : c'est le scénario catastrophe auquel s'adonnent quotidiennement de nombreuses entreprises
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La voix du client : le point essentiel et stratégique de la réussite.
L'expérience client apparaît comme un point stratégique et concurrentiel à prendre en compte. Pour conserver sa part de marché, votre entreprise doit anticiper cette expérience et la rendre fatidique.
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Legaltech : opérations juridiques et renforcement de la législation
Un nouveau rôle est-il en train de se dessiner pour le Legal GRC (Gouvernance, Risque et Compliance pour le juridique) ? Quelles sont les tendances en 2022 ?
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L'apprentissage mixte est la voie royale de la formation
Tout comme le lieu de travail, le lieu de formation évolue. Il est devenu essentiel pour les universités et les écoles de développer un espace numérique afin de favoriser la flexibilité des étudiants.
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Le mercato du digital chez Sephora, Korian, Carrefour ...
Le JDN et lesBigBoss valorisent les nominations des décideurs qui font l'actualité du digital au sens large. Évolutions, promotions ou changement d'entreprise, voici l'essentiel des derniers principaux mouvements.
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Les femmes dans la cybersécurité : il est temps de briser les stéréotypes !
Malgré les opportunités existantes et les compétences dont elles disposent, les femmes hésitent encore à postuler dans le secteur de la sécurité informatique.
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Métavers : Quel univers pour la protection juridique de l'homo-numericus ?
Dans un contexte où Facebook s'est rebaptisé "Meta" pour expliciter son nouveau domaine de prédilection d'activités, quel cadre juridique peut s'appliquer à ce quotidien augmenté ?
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Coulisses d'une politique RH réussie pour start-up en hypercroissance
Passé le cap des premiers collaborateurs, dont l'importance est capitale pour instaurer une première dynamique et constituer l'ADN des équipes, vient celui des recrutements à plus grande échelle.