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Management : Chronique
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Women in Tech : comment maîtriser le paysage d'entreprise
D'après de récentes recherches McKinsey, le Covid-19 a beaucoup plus affecté les femmes, et les emplois des femmes se sont avérés 1,8 fois plus vulnérables que ceux des hommes pendant la pandémie.
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Mieux segmenter sa vie professionnelle et privée : un enjeu allant au-delà de la sphère des entreprises
Dans un monde où les employés sont constamment sollicités, il est de rigueur que la question sur la distinction entre vie privée et vie professionnelle soit prise à bras le corps.
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Tech : six actions pour renforcer la présence des femmes
La tech attire les femmes pour sa myriade d'opportunités, d'architectes de solutions jusqu'à dirigeantes. Pourtant, la plupart affirment encore leur manque de visibilité. Comment y remédier ?
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Chef de projet IT : est-ce juste compter les absents ?
Chef d'orchestre et responsable du bon déroulement d'un projet IT, le chef de projet est le garant des coûts des délais et de la qualité. Il ne peut pourtant se contenter d'être un simple gestionnaire
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"La Grande Démission" amplifie le besoin d'une stratégie de bien-être au sein des organisations
Alors que plus de 38 millions de salariés ont quitté leur emploi en 2021 aux Etats-Unis, le bien-être au travail apparaît aujourd'hui comme un enjeu clé pour attirer et retenir les talents.
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L'heureuse nécessité de se former tout au long de la vie
Si auparavant il était possible d'avoir des trajectoires professionnelles claires, la révolution numérique a rendu de plus en plus obsolète le modèle traditionnel Education-Diplôme-Travail.
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De l'importance de se réconcilier avec l'optimisme en entreprise
Au lendemain du nouveau rapport du GIEC, l'optimisme apparait comme la valeur nécessaire pour relever les défis environnementaux en entreprise. Le manager de transition a un rôle primordial à jouer.
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Développer la culture d'ingénieurs des start-ups de la tech : un impératif pour une croissance durable
Confiance et culture. Deux mots qui représentent ce qui pourrait être soit la plus grande force, soit la plus grande faiblesse de toute start-up.
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Protection juridique des lanceurs d'alerte : quelles obligations pour les entreprises ?
Le 16 février 2022, le Sénat a définitivement adopté la proposition de loi visant notamment à améliorer la protection des lanceurs d'alerte, dans sa rédaction adoptée par la Commission mixte paritaire le 1er février 2022. Cette loi transpose la Directive européenne du 23 octobre 2019.
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Quatre avantages majeurs du recrutement d'une équipe internationale
Aujourd'hui, de nombreuses entreprises poursuivent leurs efforts de recrutement à distance malgré le retour en présentiel. Quels sont les quatre principaux avantages de recruter ses nouveaux talents à l'international ?