Management : Chronique
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Pour un numérique résolument humain
Le numérique doit-il être au service de tous ou d’une minorité ? Doit-il faciliter l’émergence de cet être augmenté annoncé et vanté par le transhumanisme ou, au contraire, encourager les différences qui nous ont caractérisées jusque-là ?
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Droit au but : entrez sur le terrain des managers de transition
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A-t-on réellement besoin de croissance économique ?
A l'heure où certains intellectuels prévoient l'effondrement de notre société industrielle basée sur la croissance économique, nous pouvons nous demander si cette dernière répond réellement à nos besoins, ou s'il ne serait pas plus efficace de mettre en place d'autres sociétés pour la remplacer.
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Quand la formation professionnelle se convertit à l'agilité
En septembre prochain, il manquera 12 500 enseignants et intervenants formateurs pour assurer la rentrée de la formation professionnelle. La faute en incombe à une lourdeur administrative au sein des organismes et des écoles, qui pénalise les recrutements et l’efficacité des dispositifs.
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Objet social de l’entreprise : si on osait aller plus loin !
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ESN: nouveau terrain d'expression des millennials
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Emmanuel Macron un patron qui laisse peu de place à ses collaborateurs ?
La gestuelle du président de la République en révèle beaucoup sur sa manière de manager. Le décryptage de son attitude peut servir aux candidats lors d'un entretien d'embauche.
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Comment s'organiser au bureau pour des vacances zen ?
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Recruteurs, voici quelques astuces pour mieux sourcer !
Le sourcing occupe désormais une place importante dans le quotidien d’une entreprise. D'une certaine manière, il peut être comparé à un art qu'il est indispensable de bien maîtriser. Voilà quelques conseils qui devraient vous aider.
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Les nouvelles formes de mécénat : enjeu stratégique pour l'entreprise