Management : Chronique
-
Il faut incorporer dans la Réforme Santé, l’évaluation du « bien être au travail » avec la participation des médecins traitants
Chronique de Philippe-Georges Dabon, Auteur du livre Le tabou du stress au travail et de La méthode pour s'en sortir afin de rester en bonne santé
Même si il reste encore tabou dans certaines entreprises, le stress fait de plus en plus l’objet de colloques ou de réunions qui abordent sans complexes le problème de la gestion du «bien être au travail». Seulement l’enjeu est devenu très important. -
E-facturation : prendre (enfin) les chemins de l’automatisation
Chronique d'Adil Lahlou, REL
Pourquoi l’e-facturation permet de réduire les coûts d’administration comptable, d’apporter une valeur ajoutée et de déployer vos équipes vers des missions plus profitables. -
Apprendre le changement avec Syriza
Chronique de Christophe Faurie, Cabinet Faurie
La victoire de Syriza nous annonce-t-elle la montée des extrêmes ? Les mêmes causes, les mêmes effets : on est reparti comme en 40 ? Il est difficile de prévoir, en particulier l’avenir, disait Niels Bohr. En tout cas, il y a peut-être dans l’affaire grecque une grande leçon de changement : pour le réussir, il faut être, en deux mots, « in quiet ». -
Comment faire adhérer à un changement
Chronique de Marc Alphonse Forget, Profession libérale
Qu’on soit dirigeant ou manager, l’un des défis auquel on est confronté, c’est de faire adhérer ses équipes au changement. Défi important aujourd’hui, car le changement est devenu la permanence. Or, adhérer à un changement n’est pas si naturel que cela. -
Un plan en sept étapes pour remettre cinq millions de personnes au travail
Chronique de Lou Adler, The Adler Group
Lou Adler détaille comment un changement du processus classique d'embauche pourrait permettre de pouvoir de nombreux postes vacants. -
Responsabilité du cédant d'une société en cas de communication de chiffres prévisionnels trop optimistes
Chronique de Cédric Vincent, LERINS JOBARD CHEMLA AVOCATS
Les chiffres prévisionnels de chiffre d'affaires de la société acquise constituent généralement un élément déterminant de la décision de l'acquéreur. Si, après l'acquisition, ces chiffres s’avèrent avoir été trop optimistes, la responsabilité du cédant ne peut pas pour autant être automatiquement engagée. -
Les équipements de protection & effets vestimentaires : des outils de prévention et de paix sociale
Chronique de Vincent Iacolare, Synertal
Les vêtements de travail sont des équipements de protection et/ou de représentation. -
Quelle stratégie adopter en matière de gestion des talents dans le secteur des services financiers ?
Chronique de Thierry Fautré, Division Financial Services de Siemens France (SFS)
À l’heure où l’économie mondiale montre des signes de reprise, l’industrie des services financiers prend pleinement conscience du fait que recruter les bons éléments n’est pas chose aisée. Si elles veulent attirer, développer et retenir leurs meilleurs employés, les entreprises du secteur doivent se démarquer. -
La contrefaçon de scénario
Chronique de Sébastien Lachaussée, Lachaussée Avocat
Ce type de conflit est courant dans le milieu du cinéma et il revient alors aux juges de distinguer ce qui est, et doit rester, « de libre parcours » de ce qui constitue « l’empreinte de personnalité d’un auteur » et d’analyser les ressemblances de chaque texte.