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Rémy Videau
- JDN
Journaliste spécialisé dans la rubrique Management - Droit du Travail. Formé au CELSA et passé par les rédactions de La Croix, Les Echos, Le Parisien et La République du Centre.
Derniers articles de Rémy Videau
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Licenciée pour faute grave parce qu'elle nettoyait des douches en string, cette femme de ménage porte le litige en justice
Une salariée a été licenciée pour faute grave pour une tenue inappropriée pendant son ménage. Le litige juridique s'est conclu devant la Cour d'appel.
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Ce fonctionnaire ruine sa carrière en se trompant de fil de discussion sur Teams : double sanction validée par la justice
Un fonctionnaire de la commune de Béziers a récemment fait une grosse faute en réunion. Sa sanction a récemment été confirmée par la cour d'appel.
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Autrefois sans argent, cette ancienne vendeuse est aujourd'hui PDG et dirige 60 000 salariés
Malgré ses apparences cinématographiques, l'histoire de cette dirigeante est réelle. Elle est aujourd'hui à la tête d'une gigantesque entreprise de commerce.
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"C'est accessible à tous et on peut toucher 90 euros en 3 heures" : cette activité permet d'arrondir les fins de mois des salariés et retraités
Peu de personnes savent qu'une activité simple leur permet de gagner un peu d'argent sans s'épuiser. Elle permet aussi de passer au cinéma ou à la télévision.
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Ce retraité invalide a travaillé pendant 7 ans dans un supermarché contre de la nourriture périmée : voici ce qu'il a obtenu en réparation
Sept ans à être payé en invendus : le combat juridique d'un septuagénaire pour faire reconnaître son travail dissimulé et obtenir des milliers d'euros de réparation.
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Il réclame des dommages et intérêts après avoir travaillé pendant son arrêt maladie : la Cour de cassation dit non
Exercer une activité professionnelle pendant un arrêt maladie ne donne pas forcément droit à de l'argent. Ce salarié en a fait les frais devant la Cour de cassation.
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Licenciés après avoir violé le secret médical pour obtenir une augmentation, ces 2 salariés gagnent en justice
Un litige juridique opposait un employeur et deux salariés à propos d'une violation du secret médical. La Cour de cassation a statué en leur faveur
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Un salarié choisit de prendre l'avion tous les jours pour venir au bureau, l'employeur doit-il payer les billets ?
Alors que les salariés sont tentés de s'éloigner du bureau avec le télétravail, la tentation de limiter le remboursement des frais de transport est grande chez les employeurs.
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Les salariés au forfait jours peuvent exiger le paiement d'heures supplémentaires mais attention à bien respecter cette règle
Forfait jours : une salariée obtient 15 342 € d'heures sup, mais la justice durcit les règles. Pour toucher des dommages et intérêts, le préjudice n'est plus automatique.
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Arrêt maladie : un décret ciblera bientôt les salariés arrêtés par plusieurs médecins
La loi autour des arrêts de travail va se durcir. Un décret attendu à l'automne fixera bientôt de nouvelles sanctions contre le nomadisme médical.