Tous les articles Management

Mai 2013

• Les contrats de financement ne sont plus indépendants des contrats de prestations de service

  Chronique de Matthieu Berguig
  Certaines SSII ont, depuis plusieurs années, recours à des contrats de financement adossés à leurs contrats de prestations de services informatiques (réalisation de site web, sauvegarde de fichiers informatiques, etc.).

  • Directeur juridique

• Le management transversal : est-ce que cela fonctionne et à quelles conditions ?

  Chronique de Anaïs Pierre
  La notion de management transversal fleurit dans les entreprises et les administrations. Comment réussir la transition d'un management classique, plutôt cloisonnée et vertical vers un management transversal ?

  • Direction générale

• Les sites carrières changent pour séduire les candidats

  Offres d'emploi, bien sûr, mais aussi présentation des métiers, conseils aux candidats... Les employeurs repensent leurs sites de recrutement pour attirer les bons profils.

  • RH
  • Recrutement
  • Carrière

• Compétence juridictionnelle : la confusion continue

  Chronique de Matthieu Berguig
  Un arrêt de la Cour d'appel de Paris du 16 octobre 2012 avait considéré qu'un litige portant sur un grief de concurrence déloyale relevait de la compétence exclusive du tribunal de grande instance, alors même qu'aucun acte de contrefaçon de marque n'était invoqué.

  • Directeur juridique

• Bien préparer l'entretien d'embauche

  Redouté, l'entretien de recrutement est un événement qu'il est impératif de bien anticiper. Afin d'arriver détendu et confiant face au recruteur, voici quelques conseils à suivre.

  • Carrière
  • Recrutement

• Carnet des nominations du 21mai 2013

  Brigitte Grésy au CSEP - Philippe de Lanversin à la Banque postale - Daniela Riccardi chez Baccarat - Jean Marc Streng chez Honda Motor.

  • Direction générale

• Executive education : les meilleures formations continues pour cadres

  Chaque année, le Financial Times dresse le classement des meilleures écoles sur leurs programmes à destination des dirigeants et des cadres.

  • Formation
  • Formation continue

• Déblocage de la participation en 2013 : comment s'y prendre ?

  Cette année, l'épargne salariale constituée par la participation et l'intéressement est exceptionnellement disponible. Voici les modalités de ce dispositif.

  • Rémunérations
  • Participation
  • Intéressement
  • Epargne salariale

• Les sciences humaines ont plus que jamais leur place dans un monde de création

  Chronique de Romain Zerbib
  Il est temps de remettre en question un des travers de notre système éducatif, qui depuis deux siècles donne l’avantage aux chiffres sur les lettres. Soit une primauté à la pensée cadrée sur l’imagination.

  • Formation

• Fumer une cigarette électronique au travail, est-ce possible ?

  Dans les cafés et les restaurants, les fumeurs réapparaissent, e-cigarette à la bouche. L'interdiction de fumer au bureau concerne-t-elle aussi le vapotage.

  • Direction générale

• Pourquoi vous êtes sous payé... et comment y remédier

  Vous avez le sentiment de ne pas être rémunéré à votre juste valeur ? Voici les raisons et les solutions qui s'offrent à vous.

  • Rémunérations

• Comment procéder à son autoévaluation quotidienne

  Chronique de H. Hermann Cakpo
  Mettre ses journées au service d’objectifs et de résultats concrets qui importent vraiment afin de donner de la valeur à sa carrière et sa vie est le nouveau défi de l’efficacité et de la productivité au 21è siècle.

  • Efficacité personnelle

• Desk sharing : vers la fin du bureau personnel ?

  Le nomadisme des salariés et le travail en mode projet rendent nécessaire une organisation plus flexible de l'espace. Jusqu'à tirer un trait sur le bureau individuel ?

  • Direction générale
  • Aménagement de bureau

• Pourquoi est-ce que la réunion est considérée comme la principale perte de temps pour 75 % des cadres ?

  Chronique de Lionel Pasco
  Et pourquoi sont-ils en même proportion à dire qu'elles sont indispensables ? Comment une réunion peut devenir un moyen puissant de créer un jeu collectif ?

  • RH

• Management éthique : pourquoi et comment concilier bien-être et performance ?

  Chronique de Valérie Moreau
  Comment le « management éthique » peut-il aider à refonder et consolider le pacte de confiance et d’association entreprise/salariés ? Comment mobiliser l’énergie des acteurs pour une réussite collective ?

  • Direction générale

• Carnet des nominations du 14 mai 2013

  Jean-Marc Carcelès et Didier Patault à la Caisse d'épargne - Stéphane Linder chez Tag Heuer.

  • Direction générale

• Protection de vos données personnelles : le droit face à l'appétit des moteurs de recherche

  Chronique de Antoine Chéron
  Dans son rapport d’activité pour l’année 2012, la CNIL constate un nombre historique de plaintes, témoignant de l’intérêt de plus en plus marqué des personnes pour la protection de leurs données et de la sensibilité de cette question.

  • Directeur juridique

• La communication orale et comportementale : soignez votre rythme

  Chronique de Olivier Tsevery
  L'un des aspects de la communication orale et comportementale est le rythme par lequel nous affirmons un propos. Comment aborder cette problématique car nous devons composer avec notre trac et le regard de nos interlocuteurs.

  • Efficacité personnelle

• La Génération Y, une définition contextuelle avant tout

  Chronique de Yoann Bazin
  La génération Y est mal définie. Souvent identifiés par leurs hypothétiques traits communs, les "jeunes" nés entre 1980 et 2000 correspondent rarement à la caricature qu'on en fait. Peut-être car nombre des articles et ouvrages sur eux sont rédigés par ceux qui n'en sont pas ?

  • RH

• Entraînement cérébral : 15 exercices pour son cerveau

  Assailli d'informations, contraint de prendre des décisions rapides... Votre cerveau reste l'outil de travail de prédilection. Comme les autres muscles, il s'entretient.

  • Efficacité personnelle
  • Efficacité au travail

• Le charisme, une véritable méthode de vente ?

  Chronique de Harald Braha
  Charisme: aptitude que beaucoup rêvent d'avoir. D'ailleurs, vous l'aurez remarqué, certains commerciaux ont un don intrinsèque pour influencer leur environnement. Existerait-il une méthode ?

  • Efficacité personnelle

• Diplômes, secteurs, indemnités... Le vrai visage du chômeur en France

  A quoi ressemble le demandeur d'emploi moyen ? Réponse avec les chiffres de l'Unédic et une infographie.

  • Carrière
  • Infographie

• Une formation complémentaire pour décrocher son premier emploi ?

  Chronique de Christian Gury
  Même avec un diplôme de troisième cycle, il peut être difficile dans la période actuelle de décrocher son premier job. Est-ce pour autant une raison pour allonger encore ses études par un diplôme complémentaire ?

  • Carrière

• La retraite moyenne en France : 1 256 euros par mois

  Le montant moyen des pensions versées en 2011 est en hausse de 0,8% sur un an. Mais de grands écarts existent entre les régimes.

  • Rémunérations
  • Retraite

• Business pitch contest : la Star Ac' des entrepreneurs colonise les USA

  Dans cette compétition d'un nouveau genre, des porteurs de projet s'affrontent pour défendre leur business plan. Un moyen de se faire connaître et de lever des fonds.

  • Création d'entreprise
  • Création d'entreprise
  • Business plan

• Carnet des nominations du 7 mai 2013

  Laurent-Eric Le Lay chez TF1 - Thierry Trouvé chez GRTgaz - Olivier Ubrich chez BASF - Rose-Marie Van Lerberghe à l'Institut Pasteur.

  • Direction générale

• Y a-t-il un pilote pour votre reporting ?

  Chronique de Jean Baptiste Merel
  Entre reporting et pilotage, l’équilibre n’est pas si simple à trouver pour les entreprises qui doivent rester réactives et performantes, quand on sait que près de 40 % d’entre elles ne survivront pas à leurs premières années.

  • Directeur financier

• Petit conflit avec un collaborateur : comment s’y prendre ?

  Chronique de Vincent Dicecca
  Le kit du « déminage », à utiliser par tout manager avant que le conflit n’explose en pleine face.

  • Efficacité personnelle